RU       EN
 

Создание системы грейдов

Total HR консалтинг - комплексный кадровый консалтинг: управление персоналом, создание модели компетенций, оценка персонала, создание программы мотивации, стратегии развития персонала, проведение тренингов, коучинг
Наш Клиент объявляет конкурс на замещение вакантной позиции Кладовщика – Инспектора, место работы: Киево-Святошинский район (с.Чайки ).    На завод по производству картофельных чипсов срочно требуются ГРУЗЧИКИ и КОМПЛЕКТОВЩИКИ!В крупную сеть гипермаркетов по всей Украине срочно требуются работники торгового зала!Компания Total HR срочно проводит набор персонала для работы в торговом зале в крупной сети супермаркетов.На склад крупной международной производственной компании в Броварах срочно требуются комплектовщики.Великій мережі супермаркетів терміново потрібні касириНа одну з ліній по виробництву напоїв компанії Coca Cola терміново потрібні водії навантажувачів.На одну з ліній по виробництву напоїв компанії Coca Cola терміново потрібні оператори з досвідом та без.Компания ModnaKasta приглашает на работу кладовщиков! Наш клиент, производственная компания, объявляет срочный набор водителей погрузчиков, г. Чернигов.  Супермаркет открывает набор продавцов-консультантов. Компания Total HR проводит набор персонала для работы на фабрике Монделис (Чипсы люкс).Требования:На склад молочной продукции в г. Гостомель (возле г. Ирпень) требуются водители штабелеров.Компания Total HR проводит набор сотрудников в магазины "Ева". Дополнительный заработок!!! Срочно требуются сотрудники для работы в супермаркете (выкладка товара, помощь в проведении инвентаризации).      Компания объявляет набор грузчиков (официальное трудоустройство).Большая производственная компании срочно ищет торгового представителя! Наш клиент объявляет срочный набор грузчиков, г. Николаев  Гипермаркет "Ашан" объявляет набор разнорабочих для работы в торговом зале.На склад крупной международной компании для сезонной и постоянной работы срочно требуются грузчики!
Total HR
Total HR Assessment
Услуги массового рекрутинга
Подбор временного персонала
Total HR Аутсорсинг
Total HR Аутплейсмент
Вакансии
Контакты


Создание системы грейдов

 

Какие вопросы задает руководитель, принимая решения о системе оплаты труда в компании:

Как определить, кому сколько платить?

Как построить объективную систему заработных плат в компании?

Что нужно учитывать, формируя базовую ставку для должности?

Что взять за основу для принятия справедливых решений об окладах сотрудников?

 

В таких вопросах компания может опираться только на тренд рынка и ресурсы компании.

Однако практика и опыт ведущих компаний показывает, что наиболее оправданной является система, основанная на ценности каждой должности для компании и ее сравнении с другими.

Именно на таком подходе строится система грейдов.

 

Что такое грейды

 

Grade в переводе с английского означает «степень, ранг, класс, уровень». К одному грейду относят должности, близкие по ценности вклада в компанию. Грейдинг - это создание иерархии рангов, универсальной для всего персонала компании.

 

Что получит организация в конце проекта

 

1. Унифицированную систему заработной платы для всей компании в зависимости от  ценности должности и ее вклада в компанию

2. Прозрачную и понятную систему карьерного и профессионального роста, связанную с системой оплаты.

Вакансии наших клиентов

Total HR Total HR Assessment Услуги массового рекрутинга Подбор временного персонала Total HR Аутсорсинг Total HR Аутплейсмент Вакансии Контакты
 

  На главную Карта сайта Контакты